En ARCO Gestión del Talento Humano, en lo sucesivo Arco Gestión del Talento Humano, ofrecemos oportunidades laborales y proporcionamos servicios diversos relacionados en materia de recursos humanos. Es nuestra prioridad el tratamiento legítimo, controlado e informado de sus datos personales, por lo que establecemos el compromiso de mantener la privacidad y el derecho a la autodeterminación informativa, así como cumplir con las obligaciones legales que tiene al respecto.Con fundamento en lo dispuesto por la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, en los sucesivo la Ley, y su Reglamento, se emite el presente documento con la finalidad de informar a usted sobre el tratamiento que se dará a sus datos personales, al ser recabados, utilizados, almacenados, transmitidos y/o transferidos por ARCO Gestión del talento Humano. IDENTIDAD Y DOMICILIO DEL RESPONSABLE. ARCO Gestión del talento Humano es el responsable de los datos personales que usted proporciona, con domicilio en: Francisco Sarabia 1335. Col. Amp. La Moderna. Irapuato, 1. ¿QUE ENTENDEREMOS POR DATOS PERSONALES Y DATOS PERSONALES SENSIBLES? De conformidad con lo dispuesto por la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares, la Política de Privacidad de “ARCO Gestión del Talento Humano” entenderá los datos personales y/o datos personales sensibles de la siguiente forma: a) Datos Personales: Serán toda aquella información concerniente a su persona, misma que permita identificarlo o hacerlo identificable. b) Datos Personales Sensibles: Son aquellos datos personales que afecten a la esfera más íntima de su titular, o cuya utilización indebida pueda dar origen a discriminación o conlleve un riesgo grave para éste. En particular, se consideran sensibles aquellos que puedan revelar aspectos como origen racial o étnico, estado de salud presente y futuro, información genética, creencias religiosas, filosóficas y morales, afiliación sindical, opiniones políticas, preferencia sexual. 2. ¿QUÉ DATOS RECABAMOS? En “Arco Gestión del Talento Humano” podemos recabar y tratar sus datos personales y/o sus datos personales sensibles dependiendo de la relación jurídica ó comercial que tenga con nosotros y de la información necesaria para el cumplimiento de las obligaciones que hayamos adquirido con usted. En este sentido, habrá un tratamiento específico de sus datos personales sea usted nuestro cliente, empleado actual, aspirante a ser nuestro empleado o candidato en busca de empleo a través de nuestra bolsa de trabajo, proveedor o exista diversa relación entre usted y “Arco Gestión del Talento Humano”. En todo caso, vigilaremos que el tratamiento que demos de sus datos personales y/o datos personales sensibles o financieros cumplan con los principios consagrados en la Ley correspondiente.3. ¿CUÁLES SON LAS FORMAS EN QUE RECABAMOS SUS DATOS PERSONALES? “Arco Gestión del Talento Humano” podrá recabar su información, datos personales y/o datos personales sensibles de manera escrita, vía telefónica o a través de los diversos medios electrónicos que ponemos a sus órdenes para tales efectos (redes sociales, correo electrónico, etc.) ó por medio de nuestras instalaciones. Lo anterior en el entendido que recabaremos únicamente la información y/o datos personales que sean esenciales para atender a sus necesidades laborales. Podremos tener acceso a sus datos en virtud de alguna o varias de las siguientes causas, entre otras: • Por su interés o la prestación de nuestro servicio de reclutamiento y selección de personal. • Por la realización de diversas pruebas y/o evaluaciones, que pueden ser psicométricos y/o socioeconómicos y/o de habilidades y/o médicas, a los candidatos en busca de empleo. • Por haber recibido su Curriculum Vitae para ofrecerle posibilidades de empleo y/o transmitir su perfil a los empleadores que estén interesados en el mismo. • Para enviarle información relevante respecto de nuestra empresa y/o en materia de recursos humanos. • Por su interés en convertirse en colaborador de “Arco Gestión del Talento Humano” o por su estatus actual como nuestro empleado y/o prestador de servicios. • Para ofrecerle beneficios exclusivos que pudieran ser de su interés en virtud de su relación como cliente, empleado de “Arco Gestión del Talento Humano”, aspirante a empleado de “Arco Gestión del Talento Humano” o candidato en busca de empleo, entre otros. 4. ¿QUÉ FINALIDAD TIENE EL USO DE SUS DATOS PERSONALES? En “Arco Gestión del Talento Humano” únicamente usaremos los datos personales y/o datos personales sensibles que usted nos proporcione para la finalidad para la que fueron recabados. En todo caso, y de conformidad con la legislación aplicable, le proporcionaremos el Aviso de Privacidad correspondiente ya sea usted nuestro cliente, empleado, aspirante a empleado, candidato en busca de empleo, Proveedor, Cliente entre otros. Usted podrá estar seguro que seremos responsables de proporcionarle toda la información necesaria respecto de la finalidad del uso de sus datos, el tratamiento de los mismos, las restricciones de su uso, los detalles necesarios para brindarle la privacidad que usted necesita, así como los medios que usted tendrá a su disposición para el ejercicio de sus derechos como titular de datos personales y/o datos personales sensibles. Las finalidades para las cuales usaremos sus datos personales pueden ser, entre otras, las siguientes: • Para candidatos a empleos o empleados actuales de “Arco Gestión del Talento Humano”: En este caso recabaremos y trataremos los datos personales y/o datos personales sensibles que sean necesarios para efectos de llevar a cabo los procesos de reclutamiento, selección, colocación, y en su caso, realizar todas las gestiones y/o trámites necesarios para poder realizar su contratación. Así mismo sus datos personales, datos personales sensibles y/o financieros podrán ser utilizados para fines estadísticos, identificarlo como nuestro empleado, cumplir con los beneficios laborales que le correspondan de conformidad con su puesto, hacer de su conocimiento información relevante como empleado de Arco Gestión del Talento Humano, así como para el cumplimiento de las obligaciones de carácter laboral que la legislación mexicana disponga. • Para personas que estén interesadas en proporcionarnos su Currículum Vitae para su posible colocación: Recabaremos y trataremos sus datos personales y/o datos personales sensibles mismos que serán intrínsecamente necesarios para poder admitirlo como postulante para las vacantes anunciadas en nuestra bolsa de trabajo. Así mismo, podremos recabar sus datos personales y/o datos personales sensibles en caso de que usted nos entregue su Currículum Vitae para que podamos transmitirlo a terceros interesados en su perfil para una posible oferta de trabajo o para poderlo postular posteriormente en alguna de las vacantes que existan en nuestra Bolsa de Trabajo. • Para clientes, proveedores y distribuidores: Podremos recabar los datos personales y/o datos personales sensibles que sean necesarios para cumplir con los objetivos de la empresa. Para tales efectos, será necesario contar con información de nuestros clientes con la finalidad de prestar nuestros servicios de reclutamiento y selección de personal, aplicación de evaluaciones de facetas de personalidad y habilidades, estudios socioeconómicos, timbrado de nómina, cálculos de pagos, entre otros. Así mismo será necesario tratar sus datos personales para cumplir con las obligaciones legales que en “Arco Gestión del Talento Humano” hayamos adquirido en virtud de la prestación de nuestros servicios o su interés en recibir información y/o cotización respecto de los mismos. En este sentido, en el caso de tener relación con personas morales, podremos incluso manejar los datos personales y/o la información de los empleados o colaboradores de estas empresas. 5. TRANSFERENCIA DE SUS DATOS PERSONALES: Con la finalidad de poderle ofrecer nuestros servicios de reclutamiento y selección de personal, prestarle nuestros servicios de maquila y/o administración de nómina, considerarlo como candidato a empleado de “Arco Gestión del Talento Humano”, ofrecerle oportunidades de trabajo al recibir su Currículum Vitae y en términos generales, para cumplir con los objetivos de nuestra empresa así como para cumplir con las obligaciones que hayamos adquirido con usted, será necesario que, en algunas ocasiones, tengamos que transferir sus datos personales a terceros. Únicamente realizaremos la transferencia de sus datos cuando contemos con su consentimiento expreso para tales efectos. Lo anterior, salvo en el caso de que se trate de las excepciones señaladas en la Ley. Usted podrá solicitar el acceso, rectificación, cancelación u oposición (derechos ARCO) y/o revocación de su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales presentando la solicitud correspondiente en nuestras oficinas corporativas ubicadas en Morena 854 Col. Narvarte C.P. 03020 México, D.F. junto con la documentación comprobatoria que acredite la titularidad de la información. Dicha solicitud deberá cumplir con los requisitos que se especifiquen en la ley y en el reglamento de la materia.En el caso de que exista transferencia de sus datos, todas las personas involucradas en el tratamiento de los mismos, deberán hacerlo conforme a lo dispuesto en el Aviso de Privacidad que hayamos puesto a su disposición. 6. ¿CÓMO RESGUARDAREMOS SUS DATOS PERSONALES? En “Arco Gestión del Talento Humano” hemos implementado todas las medidas de seguridad administrativas, técnicas y físicas necesarias para proteger su información, datos personales y/o datos personales sensibles contra daño, pérdida, alteración, destrucción o el uso, acceso o tratamiento no autorizado. 7. ¿QUÉ DERECHOS TIENE RESPECTO DE SUS DATOS PERSONALES? Queremos recordarle que respecto de sus datos personales, usted podrá solicitar el acceso, rectificación, cancelación u oposición y/o revocar su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales mediante el envío de un correo electrónico dirigido a la siguiente dirección: reclutamiento@circulodeempresarios.com.mx. Lo anterior con fundamento en lo dispuesto por la legislación mexicana vigente, dicha solicitud deberá cumplir con los requisitos que se especifiquen en la ley y en el reglamento de la materia. 8. CONFIDENCIALIDAD: Para “Arco Gestión del Talento Humano” es muy importante resguardar su información y/o datos personales. En este sentido, todos nuestros colaboradores, empresas relacionadas, y en su caso, los terceros que estén involucrados en el tratamiento de sus datos, se encuentran sujetos a las obligaciones de privacidad y responsabilidad en el manejo de sus datos contenidas en la presente Política. DERECHOS Y/O REVOCACIÓN DEL CONSENTIMIENTO. Para que usted o su representante legal puedan ejercer cualquiera de los derechos de Acceso, Rectificación, Cancelación y Oposición (Derechos ARCO), así como revocar su consentimiento para el tratamiento de sus datos personales acudiendo de manera personal a Arco Gestión del Talento Humano, cumpliendo los requisitos y plazos para el ejercicio de sus Derechos y/o revocación del consentimiento. Para tales efectos, Usted o su representante legal, deberá solicitar por escrito el ejercicio de Derechos ARCO; dicho escrito se deberá llenar, firmar y entregar al representante de Arco Gestión del Talento Humano, acompañado de la siguiente documentación, a fin de que pueda llevarse a cabo la autenticación del titular que quiera ejercer sus Derechos ARCO: 1. Identificación oficial vigente del Titular (Credencial del Instituto Nacional Electoral, Pasaporte expedido por la Secretaría de Relaciones Exteriores, Cartilla del servicio Militar Nacional o Cédula Profesional). 2. En los casos en que el ejercicio de los Derechos ARCO se realice a través del representante legal del Titular, además de la acreditación de la identidad de ambos, se deberá entregar el poder notarial correspondiente, carta poder firmada ante dos testigos o declaración en comparecencia del Titular 3. Cuando se quiera ejercer el derecho de rectificación, se tendrá que entregar la documentación que acredite el cambio solicitado de acuerdo a los datos personales a rectificar. La respuesta a dicha solicitud, se llevará a cabo por Arco Gestión del Talento Humano, después de 10 días hábiles contados a partir de la fecha en que fue recibida la solicitud. El Responsable podrá ampliar éste plazo hasta por 10 días hábiles más, cuando el caso lo amerite, previa notificación de esto al Titular. La resolución adoptada por Arco Gestión del talento Humano, será comunicada al Titular a través de las opciones elegidas por éste, las cuales se deben encontrar establecidas en la solicitud de ejercicio de Derechos ARCO. En los casos en que el Titular desee revocar la autorización otorgada a Arco Gestión del Talento Humano, respecto de los Datos Personales proporcionados, deberá realizar la solicitud correspondiente en los mismos términos establecidos en el presente aviso de privacidad para ejercer los derechos ARCO. La entrega de los Datos Personales será gratuita, debiendo cubrir el Titular únicamente los gastos justificados de envío o con el costo de reproducción en copias u otros formatos, en los casos que lo amerite. En aquellos casos en los que se desee ejercer el derecho de Acceso a sus Datos Personales, la información solicitada será proporcionada a través del medio que usted haya decidido en la solicitud de ejercicio de derechos ARCO y en el supuesto en el que Arco Gestión del Talento Humano no cuente con sus Datos Personales, se lo informaremos por los medios a través de los cuáles realizó la solicitud. Para cualquier duda o aclaración respecto del presente proceso favor de realizarla ante el representante de Arco Gestión del Talento Humano.LIMITACIÓN Y/O DIVULGACIÓN DE DATOS. Usted podrá limitar el uso o divulgación de sus datos personales enviando su solicitud por escrito a Arco Gestión del Talento Humano, En caso de que su solicitud sea procedente se le registrará en el listado de exclusión propio de Arco Gestión del Talento Humano. CAMBIOS AL AVISO DE PRIVACIDAD. Las reglas, procedimientos, mecanismos de control, y responsabilidad respecto del tratamiento de su información y/o datos personales estarán vigentes mientras lo esté la presente Política de Privacidad. En este sentido, “Arco Gestión del Talento Humano” se reserva el derecho de modificar el contenido de esta Política, en cualquier momento y sin previo aviso.